Разработать дополнительный социальный пакет для госслужащих предложил аким Кызылординской области Крымбек Кушербаев, передает корреспондент Kursiv.kz из Астаны. "Результаты анкетирования, проведенного в прошлом году Агентством по делам госслужбы, показывают, что почти каждый второй из опрошенных госслужащих (46%) считает, что зарплата не соответствует выполняемому объему работы, - сказал Кушербаев на круглом столе во вопросам совершенствования госслужбы. - Для почти 60% опрошенных заработной платы, включая премии, недостаточно для обеспечения их семей. 72% госслужащих и их семьи не имеют доступа к льготному медицинскому обслуживанию, спортивным и культурным учреждениям. 38% госслужащих планируют перейти в частный сектор", - рассказал он.
Несмотря на то, что Законом РК "О государственной службе" предусмотрены меры социальной защиты госслужащих, некоторые из этих мер, считает Кушербаев, на практике декларативны.
"К примеру, согласно Закона госслужащие и члены их семей пользуются в установленном порядке медобслуживанием в госучреждениях здравоохранения. На самом деле это - тот же самый гарантированный объем бесплатной медицинской помощи, на который имеет право каждый гражданин", - отметил он.
По словам акима Кызылординской области, в последнее время наблюдается крайне пассивное участие граждан в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей.
"Если в 2005-2007 годах на одну должность петендовало 5-6 человек, то сегодня не более двух. Иногда конкурсы приходится объявлять несколько раз, так как отсутствуют желающие в них участвовать", - посетовал он.
"Поэтому, если мы говорим о создании высоко профессионального конкурса госслужащих, видимо, необходимо разработать дополнительный социальный пакет", - заключил Крымбек Кушербаев.